Informace
Lidl již více než 20 let patří k nejžádanějším a nejstabilnějším zaměstnavatelům v maloobchodě v České republice. V současné době působí značka Lidl ve 32 zemích. Na český trh jsme vstoupili v roce 2003 a od té doby jsme se rozrostli na více než 320 prodejen a 6 logistických center. Náš #teamlidl tvoří více než 12 000 zaměstnanců v oblasti provozu, skladu i administrativy.
Pracovní náplň
Jak bude vypadat váš den?
- budete se podílet na zajištění shody procesů s pracovně-právními předpisy a personálními interními pravidly společnosti
- budete poskytovat odborné poradenství ohledně zákonů, směrnic a norem relevantních pro Lidl v HR oblasti a identifikujete dopady předpisů na zaměstnavatele a jeho úseky
- povedete a budete podporovat projekty zaměřené na udržení a rozvoj procesů a postupů s cílem zajištění shody v personální oblasti
- pravidelně povedete interní vyšetřování, budete spolupracovat s externisty či právníky
- pravidelně budete vyhodnocovat rizika a nastavovat opatření v HR oblasti
- budete implementovat mezinárodní požadavky, komunikovat se zahraniční centrálou
- zúčastníte se na interních personálních auditech
Co od vás očekáváme
Jste pro nás vhodným kandidátem / -tkou, pokud :
máte vysokoškolské vzdělání (právní směr výhodou)máte praxi v HR na seniorní pozicijste znalý / á v pracovněprávních předpisech a orientujete se v HR prostředívaše komunikační dovednosti jsou na velmi dobré úrovnijste schopný / á rychle se zorientovat v komplexních - požadavcích a umět prakticky reagovat na každodenní výzvypoužíváte angličtinu jak v psané, tak i mluvené formě (úroveň min. B2)pracujete se standardními IT nástroji (excel, PowerPoint)máte analytické schopnosti a schopnost práce s datyvlastníte řidičský průkaz a jste ochotný / á cestovatCo vám nabízíme
V rámci našeho systému odměňování zajišťujeme rovné mzdové podmínky napříč všemi pozicemi v naší společnosti.
smlouvu na dobu neurčitoupostupný nárůst dovolené z 25 dní až do výše 30 dnípříspěvek na stravování v hodnotě 110 Kč za densystém Cafeterie - benefity podle vás (400 bodů / měsíc)MultiSport kartu včetně možnosti doprovodných karetPříspěvek 500 Kč měsíčně na penzijní připojištění po jednom roce ve společnostipodzimní příspěvek na podporu imunitypříspěvek pro nastávající rodičefinanční dorovnání otcovské dovolené do plné výše mzdyhrazené volno pro rodiče prvňáčka v první školní denslevové nabídky u vybraných partnerůsystém zapracování, odborného vzdělávání a možnost kariérního růstukávu, čaj a vodu na pracovištiletní a vánoční týmové večeřestartovné na závodech Run Tour zdarmasabbatical - možnost neplaceného volna po dobu až 3 měsíců