Knihobot je recommerce platforma, na které už se protočilo přes 10 milionů knížek. Každý týden pošleme do nových domovů kolem 20 000 knih, a každý rok se chceme zdvojnásobit. Patříme mezi 16 nejrychleji rostoucích tech startupů v regionu CEE . A taky máme na poličce ocenění Heureka ShopRoku za roky 2021, 2022 i 2023 .
A teď hledáme někoho, kdo si vezme pod palec recruitment a získá ty nejlepší talenty, co budou s Knihobotem dál raketově růst.
Co tě tu čeká
- Technický nábor - půjde především o BE / Fullstack devs, DevOps, Data, Produkt pro pražskou centrálu, ale i co bude potřeba.
- Aktivní sourcing kandidátů prostřednictvím Linkedinu, Githubu atd. (k dispozici budeš mít Linkedin Recruiter Lite).
- Pomoc hiring manažerům ve specifikování požadavků a tvorbě JD pro jednotlivé pozice.
- Vytváření inzerátů, postování na různých job boardech a hledání nových cest pro zisk aktivních / pasivních kandidátů.
- Ve spolupráci s hiring managery design / redesign výběrového procesu pro jednotlivé pozice a neustále jej vylepšovat.
- Zastřešení veškerého kontaktu a komunikace s kandidáty tj. screen calls , vedení pohovorů, sdílení zpětné vazby a její získávání.
- Tvorba hiring / brand employer obsahu na sociálnícb sítích např. na Linkedin nebo kdekoliv jinde : ).
Techstack
ATS systém RecruitisLinkedin LiteMakeCo je potřeba
Zkušenost s náborem min. 3 roky, alespoň 2 roky přímo v tech recruitmentuSchopnost stanovit hiring strategii s využitím konkrétních hiringových nástrojů (Linkedin, github, socials…) a realizovat jiSchopnost vyhodnocovat jednotlivé kanály kandidátů a určovat, kam hiring budget půjdePerfektní čeština a angličtina - budeš nabírat české a občas i zahraniční kandidátyPřístup, že kandidát / hiring manažer je zákazníkem HRRecruitment Ambasador Knihobotu, ale i tak trochu public face na Linkedinu a jinde : )Zkoušíš nové cesty, AI tooly, videjka v náboru apod. Nespokojíš se s tím, že "to nějak funguje."Proaktivita - když vidíš, že něco nefunguje, přijdeš s řešením a implementuješ ho.Nebojíš se změn - můžou přijít rychle, je potřeba je přijmout, sladit se a fungovat dál.Co ti nabízíme
Budget na pozici až 110 000 Kč.On-site spolupráce.Spolupráci napříč Knihobot teamy, kde se třeba potkáš např. s Davidem (CTO), Dominikem (CEO), Markétou (Head of Data), Honzou (WMS Lead Software Engineer), Lubošem (Tech Lead) nebo Simonem (Head of Internal Core systems)20% slevu na knihy, VIP tarif na prodej, parkování u kanceláří na Kolbenově.Multisportka.Budget na vlastní rozvoj.Možnost parkování hned vedle kanceláře u metra Kolbenova.Chceš se stát klíčovou HR osobou, která pomůže do Knihobotu nabrat top talenty? Pošli nám svoje CV nebo odkaz na LinkedIn profil.