Informace
Hledáme lídra pro stavebnictví s budoucností
pro zavedenou stavební společnost v oboru pozemních staveb s dlouholetým a stabilním působením na českém trhu.
Díky neustálému rozvoji projektů v regionu Prahy a Středočeského kraje posilujeme náš klíčový manažerský tým.
Hledáme zkušeného inženýra a silného manažera, který převezme plnou zodpovědnost za tým stavbyvedoucích a povede středisko stavebních zakázek k ekonomické efektivitě a špičkové kvalitě.
Povedete tým stavbyvedoucích a budete klíčovou osobou v řízení dodavatelských a obchodních vztahů.
Co bude Vaší hlavní misí?
- Ekonomické a Provozní Řízení : Zodpovědnost za komplexní řízení svěřeného úseku – od strategického plánování zakázek až po zajištění ekonomické rentability.
- Vedení Týmu a Kontrola : Přímé vedení týmu stavbyvedoucích, organizace a koordinace všech stavebních realizací, včetně technické přípravy a nároků.
- Obchodní Vztahy : Zodpovědnost za obchodní výsledky, aktivní podpora při jednání s klíčovými objednateli a dodavateli (včetně vyjednávání smluvních podmínek).
- Kvalita a Termíny : Odpovědnost za bezproblémové předání díla, dodržování technologických postupů, kvalitativních a časových parametrů staveb.
- Právní a Technická Dokumentace : Zajištění správné a aktuální řídící dokumentace, kontrola rozpočtové náročnosti a souladu s platnou legislativou.
Co od vás očekáváme
Jaké jsou naše požadavky?
Vzdělání a praxe : VŠ / SŠ vzdělání technického směru (stavební) a prokazatelná praxe na pozici ve vedení stavebních projektůKlíčové manažerské dovednosti :o Silná schopnost vedení týmu a delegování úkolů.
o Tvůrčí a logické myšlení s důrazem na samostatné a svědomité řešení komplexních úkolů.
o Vynikající komunikační a prezentační schopnosti.
Odborná kvalifikace : Oprávnění k řízení motorových vozidel skupiny B (podmínkou).PC dovednosti : Pokročilá znalost MS Office, KROS / BuildPower a SAP (moduly pro řízení staveb).Co vám nabízíme
Co Vám nabízíme?
Co u nás získáte (Benefity)1. Finanční ohodnocení a jistota
Motivující finanční ohodnocení a stabilní platové podmínky.Bonusový systém a roční odměny dle hospodářských výsledků střediska.Odměny při pracovních výročích.2. Profesní rozvoj a kariéra
Možnost odborného růstu a pravidelný rozvoj (školení, kurzy, semináře).Příležitost ovlivňovat strategické směřování střediska a realizovat vlastní vize.Různorodá a odborně zajímavá práce na klíčových stavebních zakázkách.3. Pracovní prostředí a tým
Stabilní zázemí společnosti s dlouholetou historií na českém trhu.Spolupráce v sehraném a zkušeném týmu.Pohyblivá pracovní doba (umožňující lepší work-life balance).4. Zaměstnanecké výhody
Služební vůz i pro soukromé účely.Firemní vybavení (mobilní telefon).Dotované stravování (stravenky / příspěvek na stravování).Firemní a kulturní akce.Nástup : Dle dohody (možnost okamžitého nástupu)
Zaujala Vás tato výzva? Pošlete nám svůj strukturovaný životopis a motivační dopis, ve kterém popíšete své dosavadní úspěchy v řízení stavebních zakázek. Těšíme se na spolupráci.