Job descriptionDenní HR agendaNáboryVeškeré záležitosti spojené s životním cyklem zaměstnancůSpráva docházkového systému, příprava podkladů pro mzdyPartnerství řediteli a managementu společnostiZázemí silné společnostiPůlroční a roční odměnaSlužební telefon5 týdnů dovolenéPříspěvek na stravováníLokalita : OtrokoviceZkušenosti s HR praxí min. 3–5 letZnalost Zákoníku práceVstřícnou, ale rozhodnou povahu, samostatnostAJ na komunikativní úrovni