O této pozici
Ve společnosti Henkel můžeš stavět na bohatém dědictví a vedoucích pozicích na průmyslových a spotřebitelských trzích, a tak denně znovu kreativně přemýšlet o svém životě a udělat si ho lepším. Pokud s nadšením usiluješ o vylepšování status quo, připoj se k naší komunitě čítající přes 47.000 průkopníků po celém světě. Naše týmy v obchodní divizi Henkel Consumer Brands nepřetržitě řídí vývoj v dynamických kategoriích : Laundry & Home Care a Hair. S našimi důvěryhodnými značkami, včetně značek Persil a Schwarzkopf, špičkovými technologiemi a převratnými řešeními budeš mít bezpočet příležitostí zkoumat nové cesty a rozvíjet své dovednosti. Začni růst v našich podnicích kráčejících vstříc budoucnosti, v prostředí naší rozmanité a živé kultury a najdi si místo, kam zkrátka patříš. To vše, abys zanechal / a svou stopu směrem k udržitelnějšímu růstu.
Co budete dělat
- samostatně řídit obchod s 2 klienty moderního trhu + e-commerce
- Junior KAM : řídit obchod s 2 klienty moderního trhu + e-commerce pod supervizí Channel Managera
- zastřešovat komunikaci a obchod s danými klienty
- plánovat a řídit promoční aktivity
- analyzovat profitabilitu a prodejní data
- vyjednávat obchodní podmínky
- Junior KAM : vyjednávat obchodní podmínky pod supervizí Channel Managera
Proč jste vhodný kandidát
máte VŠ vzdělánímáte alespoň : 1 - 3 roky zkušeností (Junior KAM) nebo 3 - 5 let zkušeností (KAM) z oblasti FMCG na pozici KAMovládáte AJ na pokročilé úrovni, alespoň B2 (vedení jednání v AJ)máte pokročilou znalost MS Office, zejména Excel a PowerPointmáte vynikající analytické, komunikativní a vyjednávací schopnostijste ambiciózní, dynamická osobnost, která se nebojí výzevjste teamový hráčumíte se samostatně rozhodovatmáte chuť učit se a pracovat na své kariéřeVýhody při vstupu do společnosti Henkel
flexibilní pracovní doba s flexibilními hodinami, hybridní forma práce a práce odkudkolirůzné národní a mezinárodní možnosti růstuglobální standardy well-beingu s programy na podporu zdraví a prevencegenderově neutrální rodičovská dovolená na minimálně 8 týdnůplán zaměstnaneckých akcií s dobrovolnými investicemi a dorovnání akcií společností Henkelpeněžní benefity (stravné, příspěvek na penzijní připojištění, cafeterie, odměny za loajalitu)dny volna navíc (týden dovolené navíc, narozeninové volno, dny volna za loajalitu)zdravotní benefity (sick-days, MultiSport, EAP, očkování, úrazové pojištění, zdrav. péče)různé benefity pro různorodost, rovnost a inkluziPracovníci společnosti Henkel pocházejí z nejrůznějších prostředí, mají různé životní zkušenosti a různé názory. Věříme, že naše síla spočívá v jedinečnosti každého z našich zaměstnanců. Staňte se součástí týmu a obohaťte nás o svou jedinečnost! Vítáme žádosti o zaměstnání osob jakéhokoli pohlaví, původu, kultur, náboženství, sexuální orientace, postižení a generace.